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　　本报讯(记者贾丽)近日，同说念猎聘集团旗劣品牌猎聘文书完成一项里程碑道理的升级：猎聘B端居品企业版庄重升级为AI版块，面向企业推出全新AI账号居品。这次升级冲突了传统招聘器具的功能界限，构建了袒护职位需求梳理、东说念主岗智能匹配等全历程AI Agent，记号着猎聘庄重从传统互联网在线器具升级为AI器具，已毕从信息赋能器具到智能代理器具的生态跃迁。

　　据悉，猎聘AI账号的中枢居品矩阵现在主要包括智能邀约(AI邀约)、简历快读(AI快读)、意向东说念主选等。依托亿级及时更新的简历数据库，AI智能邀约可自动完成职位需求拆解等全历程有诡计，单次最高可完成1500东说念主的精确触达。

　　值得存眷的是，猎聘AI能力的握续膨大背后并非单纯依赖通用大模子，而是基于已往13年来平台千里淀的动态数据金钱与大模子的深度和会，构建了一套“懂招聘、懂东说念主才”的智能有诡计体系。

　　旧年同说念猎聘自研大模子“同说念汇才”通过网信办备案。永诀于传统招聘平台对静态简历的依赖，猎聘通过握续跟踪平台上亿用户的及时求职活动、做事轨迹变迁等动态数据，构建了袒护东说念主才全人命周期的动态数据图谱。

　　“这不是绵薄的功能迭代开云官网切尔西赞助商，而是从头界说了AI在东说念主力资源鸿沟的价值维度。”猎聘期间研发负责东说念主示意，这次上线的AI账号已具备职位需求拆解、东说念主才价值预判、互动计谋优化等有诡计能力，十分于为企业HR配备了一位全年无休的智能招聘助手。将来，公司也将在此基础上握续优化和迭代，握住拓展AI在招聘鸿沟的行使界限。